Formation du Personnel
à la problématique des odeurs
Trop souvent négligée, la formation du personnel à la problématique des odeurs présente pourtant plusieurs avantages.
Le premier d’entre eux est de favoriser la remontée d’information et l’émergence d’idées de la part des personnels en en faisant des acteurs de l’amélioration de la situation plutôt qu’ils ne la subissent. Le second est que les personnels formés constituent, lors des interactions sociales qu’ils ont avec les riverains du site, des vecteurs d’une communication beaucoup plus pertinente qui permet aux riverains de prendre conscience que l’entreprise a une réelle conscience du problème.